ModusMaris lo ha estado haciendo durante años. promotor de políticas de Diversidad e Inclusión en las organizaciones.
Los factores de la diversidad son múltiples: desde la diversidad generacional, a la de ciclos vitales, desde la diversidad de género, a la de orientación sexual ya la pluriculturalidad del tejido empresarial.
Se ha comprobado el ROI de una gestión cuidadosa de políticas inclusivas en la empresa, los efectos se manifiestan de hecho a través de una mayor satisfacción general de las personas, una mayor concentración en el objetivo, una mayor atracción y retención de talento.
